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第A06版:特刋 上一版3  4下一版  
      本版標題導航
金沙中國為澳培育多元人才
管理層九成本地人
王英偉:感謝團隊 同心同行
高管親授 青年受益
管理層近半巾幗 重視家庭友善
用心服務 關懷員工
橫向發展 人盡其才
尊重員工 樂活人生
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當前報紙日期:
2022 8月22日 星期
 
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用心服務 關懷員工



麥震鋒

    用心服務  關懷員工

    人力資源總監麥震鋒於○七年加入金沙中國,直言十分驕傲成為公司的一員,多年來見證着公司人才和業務的多元化發展,更在工作的過程中親身參與很多澳門旅遊業和綜合度假村發展的第一次,開闊視野,獲益良多。

    麥震鋒表示,從英國畢業回澳後,留意到澳門威尼斯人正推出前所未見的大型招聘會,認為有巨大發展空間,其後通過面試並在澳門威尼斯人開幕前加入公司,任職人力資源主任。

    初入職時,發現公司許多業務和項目都有別於傳統,令人感到創新和極具挑戰性。擁有如此多元化業務的綜合度假村環顧全球也不多見,而澳門威尼斯人是澳門首間綜合度假村,更為澳門創造一千三百多個工種,吸引不同國籍的旅遊和會展業人才加入。

    麥震鋒又表示,現時作為人力資源總監,其中一個重要的工作是讓員工心繫公司,與公司一起進步、一齊成長、同心同行。公司於一三年推出“因您而用心”服務文化,近年因應疫情將服務文化進一步升級為“因您而用心,用心無止境”,全方位照顧員工需要,如去年與教青局合作的親職教育;延長員工產假及產假後工作時間減少一小時;讓“銀髮族團隊成員”專享的“樂活人生計劃”等。公司的“用心”文化更已延伸至社區,尤其在剛過去的疫情中,金沙中國不但借出金光會展場地設置核酸檢測站,更動員義工全天候支援不同核檢站的營運。他自己作為核檢站營運管理團隊的一員,亦見證公司向社區伸出援手協助防控疫情。

    見證着公司十五年來的種種改革和發展,麥震鋒心感自豪,亦為同事們心繫公司及對澳門社區作出的貢獻倍感光榮。

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