最低工資已於元旦起調升

    勞工局籲僱主按新規支薪

    【本報消息】勞工事務局訊：第一九 / 二○二三號法律《修改第五 / 二○二○號法律〈僱員的最低工資〉》已於今年一月一日起生效，按該法律規定，最低工資金額調升至：

    一、月薪，七千○七十二澳門元；二、周薪，一千六百三十二澳門元；三、日薪，二百七十二澳門元；四、時薪，三十四澳門元；五、件工或佣金制，平均每小時三十四澳門元。

    勞工局提醒僱主，本年第一個支薪期將至，僱主在向僱員（包括外地僱員）支付報酬時，不得低於上述的最低工資金額。違反有關規定，屬輕微違反行為，將按所涉及的每一名僱員向僱主科處二萬至五萬澳門元的罰金。倘違法者獲批有外地僱員聘用許可，勞工局亦會作重新評估。

    持續監察加強宣傳

    勞工局會持續監察勞動範疇法例的遵守情況，並採取“先教育後監察”措施，除透過多元的宣傳途徑，包括舉辦講解會、製作圖文包、海報、法律小錦囊、電視、電台廣告、派員到商戶宣傳等等，以協助居民了解法律規定外，亦會持續進行預防監察巡查行動，以監察企業對法律的遵守情況，讓勞資雙方識法守法，達至預防違法的效果。倘居民對勞動範疇的法律規定存有疑問，歡迎透過勞工局網頁（www.dsal.gov.mo）獲取更多資訊，或致電二八七一 · 七八一○或親臨勞工局查詢。