水公司實習位予青年學以致用

    【本報消息】澳門自來水連續三年響應勞工事務局舉辦的“職出前程實習計劃”，為六名本澳高校畢業生提供三個月的實習機會。學習溝通技巧和團隊協作，擴闊職場視野，提升個人職業技能，為未來職涯作更好準備。

    澳門自來水一直重視人才培養，透過不同方式、平台及實習機會讓青年學以致用。致力為員工創造自我提升和事業發展的機會，鞏固優秀人才梯隊，實現公司及員工雙贏，助力澳門特區政府推動人才發展政策。

    “職出前程實習計劃”的實習期於十一月底結束。日前假青洲水廠舉行實習生結業分享會。澳門自來水執行董事關小冰，副總經理朱偉文、王榮集，財務總監何美儀及各實習生的部門主管和同事等出席。會上，實習生們感謝勞工事務局及澳門自來水的安排與主管的悉心指導，分享三個月的所見所聞和工作點滴，暢談工作經歷和趣事，並與管理層互動交流。

    關小冰勉勵年輕人於疫境中自強不息，盡快適應社會環境的變化，把握未來發展機遇。作為本澳供水企業，公司業務具其獨特性，期望實習生在是次計劃中累積到不同的職場經驗，認真思考未來職業生涯規劃和發展方向的同時，也可成為公司宣傳大使，宣揚珍惜水資源的重要性。

    本年度“職出前程實習計劃”共有六名高校畢業生於八至十一月期間在澳門自來水實習。根據其修讀專業獲編排至供水營運部、行政部、客戶服務部及企業傳訊部，由經驗豐富的員工指導，獲取實際工作經驗，為投身職場作更好準備。