台缺工難解業界籲放寬移工

    【香港中通社四日電】台灣長期面臨缺工問題；工商界表示，肯定當局開放引進外籍勞工的政策方向，但仍難解缺工之急，呼籲當局持續放寬引進移工規定，並強化留用國際人才策略。

    製造業最嚴重

    據台當局去年人力僱用狀況調查結果顯示，工業及服務業職缺數高達廿三萬個。其中以製造業缺工最為嚴重，職缺數達七點七萬個，佔總職缺數百分之卅三點四七；建築工程業職缺數也達一點九萬個，佔總職缺數百分之八點四。

    台灣工業總會產業雜誌六月號社論指出，為協助解決產業缺工問題，當局主管部門推出了一系列措施。產業界雖肯定當局開放移工的政策方向，然而，杯水車薪仍難解業界缺工之急。對於本地勞工不願從事工廠、工地現場及夜間工作，造成各行各業缺工現象普遍存在，當局應予以正視並解決。

    工總建議，在不影響本地人才就業的前提下，當局應繼續放寬引進移工規定，針對產業實際缺工情形滾動檢討。

    高階人才流失

    此外，工總指出，目前台灣對海外專業人才的延攬不僅存在諸多限制且誘因不足，以致各種高階人才嚴重流失，影響台灣未來產業發展。為留用國際優秀人才，當局應強化全球攬才、提高徵才誘因及建立友善職場環境，以提升台灣的競爭力。