強積金對沖兩年後取消

    港府將提供僱主廿五年逾三百三億資助

    【香港中通社廿八日電】香港特區行政長官李家超廿八日宣佈，將於二○二五年五月一日起，取消強積金對沖機制。

    強積金是為全港所有就業人士而設的退休保障制度。除獲豁免人士外，所有十八至六十四歲的員工，只要受僱期不少於六十天，都心須參加強積金計劃。僱員及僱主每月須強制性供款，金額為薪金百分之五，上限為每月一千五百港元。

    取消強積金對沖的法例在去年六月通過。所謂“對沖”，即法例允許僱主解僱員工時，在強積金戶口中的僱主供款部分，提取其累算權益來抵銷須付的遣散費或長期服務金。

    當天，李家超在勞工處舉行的勞動節酒會上宣佈取消強積金對沖的時間。他說，配合取消對沖，特區政府會構建推行由政府資助的計劃，向僱主提供廿五年總額超過三百三十億港元的資助，為僱主分擔遣散費和長期服務金支出，協助企業適應政策轉變。

    特區政府勞工及福利局長孫玉菡在酒會後會見傳媒表示，將盡快向立法會相關事務委員會交代，並到財委會尋求撥款，當中涉及承諾向商界提供的資助，以及設立資訊科技平台，撥款以二○二一年計價約為三百三十億港元。

    積金局歡迎特首宣佈取消對沖機制的時間。積金局主席劉麥嘉軒表示，這項關乎全港打工仔女退休福祉的安排得以落實，達至勞資雙贏，進一步完善強積金制度。取消“對沖”可以鞏固強積金制度和壯大工作人口的退休儲備，意義重大。積金局會全力配合，協助特區政府順利推行相關措施。