職協倡開放職介所輸入內地家傭

    先導計劃問多申請少：三難

    【本報消息】第三階段的菲律賓籍家務工作外僱豁免入境限制先導計劃，將於下周一（廿三日）起實施，照顧對象不限，其他申請條件則維持不變。有關注團體表示，先導計劃實施至今諮詢多申請少，究其有三大原因，包括“過冷河”制形同虛設、核檢醫觀費貴、菲澳兩地未充分溝通。與其捨易取難，不如開放更多職介所可申請內地家傭。

    過冷河制形同虛設

    澳門外勞職業中介協會會長歐陽廣球表示，菲律賓籍家務工作外僱豁免入境限制先導計劃，由照顧對象設限至今不限，但申請者仍寥寥可數，大多是僱主“已找到工人”才找職介所銜接申請。原因有三：

    一、核檢醫觀費貴。僱主需負擔菲傭來澳的交通、核檢醫觀費用，“未來澳已需支付至少兩萬澳門元”，倘在來澳途中染疫，更要負擔其治療費用。

    二、“過冷河”制形同虛設。“外僱法”有明確規管外僱轉工，但實際操作時，“你有張良計，我有過牆梯”，尤其疫情窒礙人員流動，即使僱主依法解僱外傭，取消其“藍卡”，但相關外傭仍可以返回原居地困難為由，延期逗留，待六個月的“過冷河”完成，疊加已接種疫苗，出境到內地再返澳，便可激活工作憑證及轉換工種。即使是工作行為紀錄不佳者，也可在“過冷河”後申請轉工或轉僱主。換言之，倘外僱完成隔離後上崗卻“志不在此”，僱主豈非“為他人作嫁衣裳”？儘管現時家傭叫價七八千元，但工種“厭惡”。

    菲領館未確認蓋章

    三、菲澳政府未溝通好。目前菲傭來澳工作的合法途徑是僱主與僱員之間需簽訂一份勞動合同，並交由菲律賓領事館確認蓋章，菲傭才可成功離境來澳。但據了解，目前菲律賓領事館暫未同意蓋章，故即使有僱主願意支付各種前期費用，菲傭亦暫未能來澳工作。再者，最近菲律賓總領事館在社交媒體臉書專頁發表的一份聲明中，要求菲律賓護理人員包括“最低工資相當於1,200美元（折合約1萬澳門元），由接受過專業培訓且經政府認證，符合試驗計劃所述工作要求的照顧者，可獲強制性保險；提供雙程機票及其他相關旅行費用，如在澳門的NAT及檢疫費用由僱主安排及支付。聲明還提到，“根據菲律賓現行法規，不遵守上述最低要求的潛在菲律賓海外工人，將禁止離開菲律賓”。

    歐陽廣球指出，政府推出有關計劃原意好，但要真正為有需要申請家傭的家庭解困，就需解決上述問題，尤其是“過冷河”，以及菲澳政府加強溝通菲傭輸入的方式，否則只是澳門單方面開放菲傭入境，無助於事。

    此外，他提到輸入內地家傭問題，目前在澳只有兩家公司可辦理，為何不開放市場？一來僱傭見工易，二來內地市場大、人資多，或可暫遏家傭荒。