與勞工局合辦“大型公眾招聘日”昨結束

    工聯：求職者長期待業感焦慮

    【本報消息】勞工事務局與工聯總會合辦，一連三日的“大型公眾招聘日”昨日結束。工聯總會理事長李從正形容是次招聘會效果理想，達到為求職者創建平台的目標，之後將續開展跟進服務，以提供更全面和精準的支援服務。

    是次招聘會採取不同工種，分兩個場地的形式進行，有效分流不同類型的求職者。並針對不同工種的需要設立即場面試場地，以及舉辦職業素養、職涯建議、心理輔導等服務專區；而部分企業採取即場面試即場簽約的形式，部分求職者即場獲得聘用。

    專業輔導調整心態

    李從正反映，部分求職者因較長時間處於待業狀態，難免會感到焦慮，加深對前景的憂慮，致使信心不足，未能充分展現自己。因此，該會在是次招聘會特意安排了社工、就業服務指導員等專業人員輔導，期望能藉此協助待業者調整心態，把握就業機會，以積極態度接受新挑戰，讓配對過程更順利。

    招聘會中，均收到不同程度需要心理支援的求職者，如對就業前景感到焦慮、面試心理壓力、家庭負擔困擾等。值得關注的是，招聘會上有夫妻二人帶同年幼子女來到現場，面試過程中只好先由另一方照顧子女，夫妻二人再輪流進行面試的情況，反映雙職家庭的就業情況令人憂心。

    三千職位僧多粥少

    李從正表示，澳門經濟復甦速度有所放緩，勞動市場壓力增加，是次招聘會已釋放出超過三千個職位，但無奈求職者眾，職位依然僧多粥少，有部分參與招聘會的企業在招聘會首兩日已達到招聘配額，因此不再提供面試及提早離場。隨着澳門經濟結構轉型深化，不少待業者需面對轉變職種的挑戰，尤其博彩從業員，過去因相關行業入行門檻不高，從業員技能較為單一，且薪資對比其他服務行業亦較高，因此當面對轉變職種的挑戰時，確實存在一定困難。

    建議今次未能順利入職的居民，可利用好勞工局和工聯舉辦的培訓計劃，以及利用好持續進修計劃的資助方式，進一步裝備自己，迎接心儀工作的技能需要。